현대 사회는 외모와 피부색으로 사람을 평가하고 구분하지 말자는 목소리가 높아지고 있지만 그럼에도 인종 차별은 끊이지 않는다. 많은 분들이 인종차별을 하지 말아야 한다고 생각하지만 언어의 차이도 존재하기 때문에 갈등을 해결하기는 어려워 보인다. 이에 인종차별을 해결할 수 있는 방법에 대해서 이야기하는 분들이 많은데 인종 차별을 극복하기 위해서 어떤 방안이 존재할까? 이번 시간에는 대한민국을 기준으로 인종차별이 발생하는 이유와 … 더 보기
우리는 마음에 드는 사람을 보면 말과 행동으로 호감을 표현하는데 이를 영어로 플러팅(Flirting)이라고 하며 다양한 방법이 존재한다. 플러팅을 하고 상대가 반응이 없으면 의기소침한 분들이 많지만 개인의 기준에 따라서 반응이 다를 수 있으니 주의가 필요하다. 예를 들어 나는 최대한 용기를 내서 플러팅을 했지만 상대 입장에서는 단순한 부탁이나 의미 없는 말로 느낄 수 있기 때문이다. 그래서 우리는 주관적으로 … 더 보기
과거에는 한동안 최면이 유행을 하면서 각종 예능 프로에서 연예인들이 최면을 받는 모습을 찍고 대중적으로 보여주는 일이 많았다. 일반적으로 최면은 과거의 기억을 불러오는 효과가 있기 때문에 전생을 확인할 수 있다고 말하지만 전혀 근거가 없는 말이다. 한국에서는 1999년 최면을 정식 수사기법으로 도입했으며 실제로 최면을 통해서 과거 기억을 생각해 내어 기여를 하기도 했다. 이외 최면을 걸어서 다른 사람을 … 더 보기
범죄를 저지른 사람이 뉴스에 나오면 신상 정보를 공개해야 한다고 생각하지만 인권 존중을 위해서 정보를 숨기는 경우가 많다. 모든 인간은 태어날 때부터 존중을 받아야 하기 때문에 범죄를 저질러도 인간의 권리를 보호받을 수 있다는 법률이 존재한다. 감옥에서 수감 생활을 하면서 교화되면 범죄를 저지를 가능성이 낮아지고 다시 사회로 나왔을 때 다른 사람들과 섞여서 살아갈 수 있다. 하지만 다시 … 더 보기
어린 시절에는 사랑만 있어도 결혼이 가능하다고 생각하지만 나이를 먹다 보면 현실적인 부분이 눈에 들어오고 비교하는 일이 많아진다. 그래서 사랑하지 않는 사람과 결혼을 고민하게 되는데 이성으로 느껴지지 않지만 안정적인 가정을 꾸릴 수 있을 것 같기 때문이다. 하지만 결과를 떠나서 대부분 자신의 선택을 후회하는 일이 많아서 사랑하지 않는 사람과 연애는 괜찮지만 결혼은 고민할 필요가 있다. 이번 시간에는 … 더 보기
수영하는 꿈을 꾸는 이유는 자신이 하고자 하는 일을 성취하고 싶은 마음을 반영하기 때문에 목적이 분명한 내용이라고 할 수 있다. 그래서 눈에 보이는 상황, 느끼는 감정이 중요하다고 말하지만 수영에 관심이 없는 분들은 평생 꿈에서 나오지 않을지도 모른다. 사실 수영을 자주 한다면 큰 의미가 없는 내용일 수 있는데 이번 시간에는 상황에 따른 수영하는 꿈 해몽에 대해서 알아보자. … 더 보기
사회생활을 하다 보면 했던 말을 또 하는 사람이 있는데 듣는 입장에서 보면 답답하고 무시를 당하는 기분이 들지도 모른다. 화를 내고 불쾌한 표현을 해도 문제가 해결되지 않아서 왜 같은 말을 반복하는 것인지 이해를 못 하는 분들이 많을 거라 생각한다. 요즘에는 아버지도 계속했던 이야기를 반복하시는데 할 말이 없어서 괜히 같은 질문을 하거나, 기억력 문제 때문에 그런 것일까? … 더 보기
중학생 시절 학교에서 합창 대회를 준비해서 나갔는데 나를 알아본 동생이 눈을 너무 빠르게 깜박여서 형만 보였다는 말을 했다. 처음에는 장난으로 생각하고 웃어넘겼지만 그 말을 들은 다음부터 불편한 상황에서 눈이 빠르게 깜박인다는 것을 느끼게 되었다. 가끔 일상이 불편할 정도로 문제가 돼서 친구들에게 물어보니 평소에도 빠르지만 심한 경우가 있다는 말을 들을 수 있었다. 스트레스를 받을 때마다 눈을 … 더 보기
연애를 하다 보면 지금 사귀는 사람과 문제가 없어도 다른 이성이 눈에 들어오는 경우가 있는데 자연스러운 현상이라고 볼 수 있다. 다만 누군가 사귀면서 눈에 들어오는 사람에게 관심을 표현하는 것은 부도덕한 일이기 때문에 이후에 취하는 행동이 중요하다고 생각한다. 그렇다면 우리는 다른 여자, 남자가 눈에 들어올 때 어떻게 대응을 해야 할까? 최대한 감정에 휩쓸리지 말고 이성적인 판단이 필요하다. … 더 보기
글쓴이가 플랜트 관련 분야에서 일하던 시절 퇴사를 앞두고 있는 대리가 있었는데 하던 업무를 인수인계받아서 진행을 해야 했다. 개인적으로 질문을 많이 하는 편이지만 떠날 사람이라 최대한 자제하려고 했는데 누락된 자료가 너무 많아서 계속 물어봤다. 그랬더니 화를 내면서 스스로 찾을 생각이 없으면 그만두라는 말을 해서 어이가 없었지만 경력이 얼마 안 돼서 참았던 기억이 난다. 지금 생각해보면 내가 … 더 보기